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जीएस-1(0)
कंप्यूटर चेयर फ़ैक्टरियाँ
जीएस-3
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    कंपनी प्रोफाइल

    कंपनी प्रोफाइल

    हांगकांग गाओ शेंग इंटरनेशनल कं, लिमिटेड एक आधुनिक कार्यालय फर्नीचर समाधान उद्यम में अनुसंधान और विकास, उत्पादन, बिक्री है।कंपनी पहले गाओ शेंग ऑफिस फ़र्निचर कंपनी लिमिटेड से संबद्ध थी, जिसकी स्थापना 1988 में 35 वर्षों के लंबे इतिहास के साथ की गई थी...

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    उत्पादों के बारे में

    उत्पादों के बारे में

    उत्पाद ने अमेरिकी ANSI/BIFMA5.1, यूरोपीय EN1335 और जापानी JIS परीक्षण मानकों को पारित कर दिया है, और QB/T 2280-2007 कार्यालय कुर्सी उद्योग मानक के अनुरूप है।उत्पाद मुख्य रूप से बड़े ब्रांड श्रृंखला के सुपरमार्केट, कार्यालयों, होटलों, कारखानों, अस्पतालों, स्कूलों में उपयोग किए जाते हैं...

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    गुणवत्ता नियंत्रण

    गुणवत्ता नियंत्रण

    एक पेशेवर लिफ्टिंग सीट निर्माता के रूप में, गाओशेंग (नुओगाओ) ने हमेशा पर्यावरण संरक्षण पर बहुत ध्यान दिया है।उत्पादन प्रक्रिया में, गाओशेंग जीआरएस सामग्री मानक का पालन करता है और उत्पादन के लिए पुनर्चक्रण योग्य सामग्रियों का उपयोग करता है...

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    स्थापित
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    सालों का अनुभव
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    कर्मचारी

नये उत्पाद

  • एसएनएस01
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प्रोजेक्ट शो

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समाचार

  • गाओशेंग: कंप्यूटर कुर्सी कारखानों में अग्रणी

    गाओशेंग ऑफिस फ़र्निचर लिमिटेड के संस्थापक और सीईओ के रूप में, मुझे चीन में कार्यालय कुर्सियों और डेस्क के शुरुआती और सबसे बड़े निर्माताओं में से एक का नेतृत्व करने पर गर्व है।35 वर्षों के समृद्ध इतिहास के साथ, हमारी कंपनी उच्च गुणवत्ता वाले कार्यालय फर्नीचर प्रदान करने में सबसे आगे रही है...

  • सही कार्यालय अध्यक्ष का चयन: बी2बी खरीदारों के लिए एक व्यापक मार्गदर्शिका

    कार्यालय फर्नीचर की आवश्यकता वाले बी2बी खरीदार के रूप में, कर्मचारी आराम और उत्पादकता के लिए सही कार्यालय कुर्सी चुनना महत्वपूर्ण है।बाज़ार में इतने सारे विकल्पों के साथ, जो आपकी विशिष्ट आवश्यकताओं के लिए सबसे उपयुक्त हो उसे चुनना भारी पड़ सकता है।इसीलिए मैं अपना कॉम साझा करना चाहता था...

  • कार्यालय अध्यक्ष रुझान: आगे रहने के लिए B2B खरीदारों को क्या पता होना चाहिए

    उद्यमों के लिए कार्यालय अध्यक्ष चयन का महत्व कार्यालय अध्यक्ष कर्मचारियों की समग्र भलाई और उत्पादकता में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं।जो कंपनियाँ एर्गोनोमिक बैठने के विकल्पों को प्राथमिकता देती हैं, वे अक्सर कर्मचारियों के स्वास्थ्य, नौकरी की संतुष्टि और... पर सकारात्मक प्रभाव देखती हैं।

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